Étiquette : Limmatstadt AG

  • La ville des bords de la Limmat accueille trois nouveaux membres

    La ville des bords de la Limmat accueille trois nouveaux membres

    La Standortförderung Limmatstadt AG accueille de nouveaux membres et a ainsi franchi la barre des 50 membres, selon un communiqué. Trois entreprises et personnes sont venues rejoindre les plus de 200 actionnaires et membres. Ainsi, la caisse de pension Alvoso, dont le siège est à Schlieren ZH, est désormais représentée dans la ville des bords de la Limmat par son directeur Thomas Schmidiger. L’entreprise immobilière Alfred Müller AG, dont le siège est à Baar ZG, fait désormais partie de la promotion économique de Limmatstadt en tant que membre. Elle est représentée par Beat Furrer, responsable de la gestion de portefeuille. L’entrepreneur total et promoteur immobilier Losinger Marazzi AG, dont le siège est à Berne, fait également partie de l’association en la personne de Stefano Dazio, responsable Industrie pour la Suisse alémanique.

    La caisse de pension Alvoso est une fondation collective. Selon sa propre présentation sur le site Internet de l’entreprise, elle regroupe des petites et moyennes entreprises pour lesquelles la gestion d’une caisse de pension propre n’est pas possible. Elle a été fondée il y a plus de 35 ans et compte principalement parmi ses clients des entreprises artisanales de Suisse orientale et centrale ainsi que de la région économique de Zurich. Depuis le 1er octobre 2020, la fondation collective opère sous le nom d’Alvoso Pensionskasse, au lieu d’ALVOSO LLB Pensionskasse auparavant.

    Alfred Müller AG planifie, construit, commercialise et gère des biens immobiliers résidentiels et commerciaux. L’entreprise familiale, aujourd’hui dirigée par la deuxième génération, a été fondée en 1965 par Alfred Müller. La société, dont le siège social se trouve à Baar et qui possède des filiales à Fribourg et Camorino TI, emploie, selon ses propres informations, plus de 200 collaborateurs, dispose d’un portefeuille immobilier d’une valeur d’environ 1,9 milliard de francs et réalise un chiffre d’affaires d’environ 300 millions de francs par an.

    Le promoteur immobilier Losinger Marazzi AG a été fondé en 1917 par deux ingénieurs bernois, Eugen et Oskar Losinger. Elle est une filiale du groupe international Bouygues Construction. Losinger Marazzi figurait parmi les « meilleurs employeurs de 2023 » selon une enquête commandée pour le classement de la « Handelszeitung ».

  • Landis AG est un nouvel actionnaire à Limmatstadt

    Landis AG est un nouvel actionnaire à Limmatstadt

    Landis AG est désormais impliquée en tant qu’actionnaire dans la promotion du site de Limmatstadt AG . L’entreprise se décrit sur son site Internet comme un bureau de planification et d’ingénierie innovant avec son siège à Geroldswil et des succursales à Brüttisellen dans le Glattal et à Saint-Gall. L’offre aux clients s’étend de la construction d’infrastructures et du développement immobilier, du droit de la construction et de l’aménagement du territoire à l’ingénierie municipale.

    Sur le site Web de promotion du site , le directeur général Thomas Brocker est cité comme ayant un engagement régional clair : « Landis AG est fière de faire partie d’un réseau informel d’entreprises partenaires comme Limmatstadt AG. » Landis AG souhaite que ses clients soient « performants et coopératifs ». La devise de l’entreprise, fondée en 1961 sous le nom de « Bauingenieurunternehmung Hans Landis AG », est « La compétence par l’expérience et l’engagement », a déclaré Brocker.

    Le portrait de l’entreprise sur le site Web montre comment l’entreprise s’est développée depuis sa création par Hans Landis en 1961 pour devenir aujourd’hui le bureau d’études et d’ingénierie avec une trentaine de spécialistes dans les différents domaines des services offerts. Felix Stephan a repris Landis AG de Jürg Marti en janvier 2006 et est devenu en même temps directeur général. En avril 2009, la société d’ingénierie Geser Partner Bauingenieure AG à Wangen-Brüttisellen, qui opère dans le même segment, a été reprise en tant que filiale à 100 % et a finalement fusionné avec Landis AG en juillet 2014.

    Le 1er avril 2019, Thomas Brocker, alors chef du département de développement immobilier, a repris avec la direction précédente la fortune de l’entreprise, selon le site Internet de Landis AG. En octobre 2020, Landis AG a déménagé dans des locaux plus grands sur la Steinhaldenstrasse à Geroldswil.

  • SVSM visite le Glattpark

    SVSM visite le Glattpark

    Lors d’une visite de la zone de développement Glattpark à Opfikon le 15 juin, le conseil d’administration de l’Association suisse pour la gestion du site ( SVSM ) et des membres dirigeants et des consultants ont inspecté le développement . La réunion organisée par le promoteur de site Schlierem, Albert Schweizer, s’inscrivait dans le cadre de l’initiative de développement du site – la discipline suprême de la promotion de site. Il s’agit de l’interaction entre le secteur public, les investisseurs, les architectes, la gestion de la zone, les utilisateurs et les associations d’intérêts différents dans le développement d’une vision et d’une stratégie communes.

    La visite de deux heures était dirigée par Beny Ruhstaller, directeur régional de Glattpark et président de SVSM. Il a édité la publication  » Glattpark – une ville est créée « . Les participants ont visité les différents quartiers, regardé les cours intérieures, apprécié l’architecture et visité le lac et le parc.

    Arun Banovi, éditeur d’ Immoinvest et partenaire média de la SVSM, a également participé à la visite. De même, l’ancien membre du conseil d’administration de la SVSM Beat Ritschard et Alexandra Vogel, la directrice générale de la SVSM à Winterthur, ainsi que Jasmina Ritz, directrice générale de la promotion du site Limmatstadt AG .

    Aux fins de l’événement, les initiateurs ont déclaré que le conseil d’administration de la SVSM entretient activement des relations avec ses membres seniors et ses experts expérimentés. Il s’agit de préserver la grande richesse des connaissances et du réseau de ces personnalités. Et avec de telles invitations, il s’agit aussi d’apprécier leurs mérites au profit de l’association et de toute la filière. Les sponsors SVSM sont également invités à des événements tels que ceux du Glattpark.

    Après la visite de l’après-midi, un apéritif et un dîner étaient prévus à 17h au restaurant Casa Cosi .

  • Schoop vous invite à l'événement PME sur la pénurie de travailleurs qualifiés

    Schoop vous invite à l'événement PME sur la pénurie de travailleurs qualifiés

    Schoop + Co. AG organise son prochain événement PME le jeudi 23 juin à Baden-Dättwil. Le problème, c’est la pénurie de travailleurs qualifiés. L’ invitation pose les questions suivantes : Où sont passés nos artisans ? Et que faut-il pour les retrouver ? L’événement est organisé en coopération avec le réseau de formation Aargau Ost .

    L’événement commence à 18h30 avec l’accueil des participants par Franziska et Adrian Schoop. Le responsable du bureau du réseau de formation Aargau Ost à Villnachern, Thomas Eichenberger, présente ensuite brièvement son travail. Sa conférence s’intitule « Trouver des solutions ensemble – le réseau éducatif ».

    La professeure Margrit Stamm de l’institut de recherche suisse sur l’éducation présentera ensuite des faits et des informations générales sur la recherche dans sa conférence et discutera des solutions possibles avec les employés du groupe Schoop et Joachim Lorch, le PDG du groupe Hächler . Selon le professeur de psychologie de l’éducation et de sciences de l’éducation à l’ Université de Fribourg , la formation professionnelle de base est « le lieu approprié où les talents pratiques peuvent se développer et l’excellence de la performance peut se manifester. Il y a beaucoup de jeunes qui ont ce qu’il faut. Les découvrir et les promouvoir à temps est le grand défi.

    L’événement PME se termine à 20h avec un apéritif riche. Le nombre de participants étant limité, Schoop + Co. AG vous demande de vous inscrire avant le 21 juin. La participation est gratuite.

    Schoop est elle-même une entreprise familiale, dirigée par Franziska et Adrian Schoop depuis le début de l’année – et donc la troisième génération. Franziska Schoop est également membre du conseil d’administration de Limmatstadt AG .

  • Deux femmes renforcent le conseil d'administration de la SVSM

    Deux femmes renforcent le conseil d'administration de la SVSM

    Lors de l’assemblée générale de l’Association suisse pour la gestion de sites ( SVSM ) à Baden le 31 mars, les membres ont élu deux nouveaux membres du conseil d’administration : Jasmina Ritz et Katharina Hopp. Selon l’annonce sur le site internet de l’association, l’assemblée générale s’est déroulée dans le cadre du SVSM Dialogue Site Management 2022 dans la halle du jardin de la Villa Boveri à Baden. Pendant le dialogue, plus de 30 personnes ont suivi les présentations pratiques sur la gestion des sites à Baden, dans la région de Wil et dans le Haut-Valais.

    Avec l’élection de Jasmina Ritz, directrice générale de la promotion des sites de Limmatstadt AG , trois habitants du Limmattal siègent désormais au conseil d’administration de la SVSM, composé de sept membres. Le président Beny Ruhstaller est également chef du bureau de l’association des propriétaires fonciers de Niderfeld, Albert Schweizer est membre fondateur de la SVSM et responsable de la promotion du site de Schlieren.

    Interrogée, Ritz explique sa motivation pour le poste au conseil d’administration : « Je voudrais faire campagne pour plus de visibilité et de notoriété de notre profession, pour rendre nos performances et notre impact plus reconnaissables. Notre travail ne peut se réduire à des règlements d’entreprise. Nous sommes des designers, faisons avancer les projets, fédérons, ouvrons des portes et sommes les ambassadeurs de nos sites.

    Katharina Hopp, qui a également été élue au conseil d’administration de la SVSM, a travaillé jusqu’en 2021 en tant que responsable du développement du site à la promotion du site de Bâle-Campagne. À partir de l’été 2022, elle travaillera chez AXA Investment Managers en tant qu’analyste ESG/Asset Management.

  • Les communes du Limmattal s'engagent à "de la place pour plus"

    Les communes du Limmattal s'engagent à "de la place pour plus"

    La nouvelle devise « L’espace mène plus » de la promotion des sites de Limmatstadt AG sera adoptée par plusieurs municipalités de la vallée de la Limmat et, selon le communiqué de presse, sera utilisée comme logo dans la communication. Limmatstadt AG gère la promotion des emplacements dans le Limmattal dans tous les cantons.

    Par exemple, depuis jeudi, le site Web de Schlieren affiche : « Schlieren. partie de la ville de Limmat. De la place pour plus. » Selon la déclaration, les grandes parenthèses autour de la déclaration symbolisent le sens de l’unité dans la région et la compréhension que les villes et les communautés de la vallée de la Limmat ont plus de pouvoir avec une image commune d’elles-mêmes. De cette façon, les communes, en collaboration avec le Groupe d’urbanisme zurichois Limmattal ( ZPL ), montrent leur engagement envers la région. Selon l’annonce, l’apparence a été créée dans le cadre d’un effort conjoint lors d’ateliers avec les municipalités et l’agence badoise Kommpakt .

    Selon le communiqué de presse, les communes de Limmatstadt de Bergdietikon, Dietikon, Geroldswil, Schlieren, Turgi, Uitikon, Unterengstringen, Urdorf et Weiningen ainsi que la ZPL maintiennent des accords de service avec la promotion du site de Limmatstadt. Depuis sa création en 2014, Limmatstadt AG s’est engagée en faveur d’une conscience régionale, d’un espace de vie et économique commun, d’une mise en réseau accrue, d’un développement durable et d’un positionnement commun. Lors de l’Assemblée générale d’août 2021 au JED de Schlieren, la nouvelle devise « Room for more. » a été approuvée.

  • La ville de Schlieren adopte une stratégie économique

    La ville de Schlieren adopte une stratégie économique

    Au cours des deux dernières décennies, Schlieren est devenu un site commercial solide juste à l’extérieur des portes. Il y a maintenant 1162 entreprises basées dans la ville. Il y a 18 500 emplois pour 19 500 habitants. Schlieren se classe désormais 20e sur 132 communes dans le classement des villes « Bilanz ».

    La ville souhaite étendre cette position forte. C’est ce qui ressort de la stratégie économique 2021-2025 qui a été élaborée avec plus de 80 représentants d’entreprises et qui vient d’être présentée .

    Schlieren part de ses atouts existants. Dans le domaine de la biotechnologie autour du Bio-Technopark Schlieren , la ville va encore étendre sa position internationale. Au niveau national, Schlieren souhaite se positionner encore plus fortement en tant que site pour les start-up. Dans le cadre de ces deux thèmes, des clusters dans le domaine des technologies médicales et de la santé et des TIC seront également ajoutés à Schlieren. Schlieren veut s’imposer comme un nœud de réseaux qui s’étendent bien au-delà de la ville.

    Cela nécessite également une communication accrue. À l’avenir, la ville souhaite également communiquer en anglais et en français sur des sujets choisis.

    Mais la ville souhaite également conserver ses autres clusters. Par exemple, un contrat de service avec Shopping Schlieren est prévu dans le domaine des achats. Des acteurs importants sont à retenir et des prestataires de niche à s’installer à Schlieren. Le cluster automobile doit également être soigné et préservé.

    Un bon emplacement a besoin d’espace : des zones telles que Gasi, Geistlich-Areal, Wagi, Rüti et d’autres devraient recevoir des stratégies de développement sur mesure. Une bonne localisation a aussi besoin de personnes : les offres de loisirs et de services doivent être élargies.

    La ville souhaite développer davantage le site avec des partenaires tels que Limmatstadt AG et la région métropolitaine de Zurich. Un conseil d’entreprise composé de représentants des entreprises de Schlieren est également prévu pour soutenir la ville dans le développement ultérieur du site. Il y aura également un changement au sommet de la promotion des emplacements : Albert Schweizer l’a construit en plus de deux décennies. Il prendra sa retraite dans environ cinq ans; le successeur devrait être préparé dans les prochaines années.

  • Jasmina Ritz promeut l'idée de la Limmatstadt

    Jasmina Ritz promeut l'idée de la Limmatstadt

    Selon Jasmina Ritz, la vallée de la Limmat et l’idée de la ville de Limmat sont plus que la simple route entre Baden et Zurich. Le directeur général de Limmatstadt AG , désormais basé à Schlieren, a souligné dans une interview dans le magazine client «bleu» de la centrale électrique du canton de Zurich ( EKZ ) que le passage d’une agglomération à une zone urbaine cohésive s’y déroulait depuis longtemps. « Nous accompagnons ce changement, regroupons les ressources, combinons les avantages et les forces des communautés individuelles dans une ville commune de Limmat », a déclaré Ritz. Il nomme quatre piliers importants pour la réalisation de l’idée de transformer les nombreuses communes – qui ne doivent pas être fusionnées – en une ville de la Limmat: la mise en réseau des communes et des politiques, l’économie et la population. En second lieu, Ritz évoque le positionnement de la région à visage commun, le développement de la région ainsi que la promotion de l’image et la création d’une prise de conscience supra-régionale.

    Du point de vue de Jasmina Ritz, la Limmattalbahn est très importante pour la cohésion souhaitée. Le directeur général aurait déclaré qu’il ne s’agissait pas seulement d’un énorme engagement envers la région fédérale et cantonale. Le chemin de fer met en réseau les communes et constitue l’épine dorsale du développement urbain, «Sans le tramway, la vallée de la Limmat ne serait restée qu’une agglomération», est cité Ritz en «bleu».

    Cette croissance commune et une vision transfrontalière partagée ont été rendues possibles par le développement dans la vallée de la Limmat. Dans le passé, cela n’était perçu que comme un site industriel et un axe de circulation. Mais une ville commune de Limmat avec ses nombreuses communautés aurait un poids économique et politique beaucoup plus important. Limmatstadt AG établit un agenda culturel et économique pour toute la région. Le magazine régional « 36 km » – du nom de la longueur de la Limmat entre Zurich et Baden – attire l’attention sur les produits régionaux ou recommande les meilleurs sentiers de randonnée, pistes cyclables, etc. La lettre d’information quotidienne «punkt4 Limmatstadt», dans laquelle les activités des entreprises sont exclusivement présentes, contribue à la «stratégie de marque», c’est-à-dire ancrant le nom Limmatstadt dans la conscience. Ritz: « Il n’y a pas d’autre région. »

  • Limmatstadt AG est désormais basée à Schlieren

    Limmatstadt AG est désormais basée à Schlieren

    L’ organisation de promotion d’implantation Limmatstadt AG a déménagé de Zurich à Schlieren. Avec la nouvelle année, elle est maintenant basée à JED , l’ancienne imprimerie NZZ. Depuis les nouveaux locaux du Coworking Space Branch Collab au rez-de-chaussée du JED, la directrice générale Jasmina Ritz et ses employés continueront de faire campagne pour le site de Limmattal et sont maintenant encore plus proches du pouls de la région, comme le montre un message.

    Dans JED avec des locataires clés tels que Zühlke et Halter , les innovations sont promues et des emplois sont créés. Le Coworking Space Branch Collab y contribue également avec ses postes de travail flexibles et en tant que plateforme de travail collaboratif. Les entreprises et entrepreneurs basés à JED ainsi que Limmatstadt AG bénéficient de la facilité d’accès via la Limmattalbahn (arrêt Wagonsfabrik).